Все прилавки АламанМагазина


Лиза Сасмэн
Оргазм: более 100 полезных советов

2005 г.
Издатель: АСТ, Астрель
Описание: `Сексперименты`, которые заставят тебя стонать от удовольствия! Как синхронизировать ощущения на пути к сногсшибательному оргазму. Рекомендации по повышению твоей оргазмической планки. Спусковые курки страсти, способные обеспечить тебе фантастический зкстаз. Эта откровенная, но мудрая книга об оргазме написана специально для любительниц `горячего`, которые мечтают разнообразить свои постельные приключения. Набраться опыта на пути к блаженному экстазу не так уж и сложно. Достаточно прочитать приведенные в этой книге советы. [подробнее...]

ISBN: 5-17-033665-9, 5-271-12848-2, 1-84222-178-7
Размер: —.Страниц: 96

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
В. В. Малиновский
Организационная деятельность в уголовном праве России (виды и характеристика)

2009 г.
Издатель: Проспект
Описание: В работе показаны социально-правовые основания криминализации организационной деятельности, выделены ее признаки, дана характеристика уголовно-правовой регламентации указанной деятельности в российском дореволюционном и советском уголовном праве, в уголовном праве зарубежных стран, выделены и проанализированы виды организационной деятельности по Особенной части УК РФ, внесены предложения по совершенствованию уголовного законодательства и практики его применения. Для студентов, аспирантов, преподавателей юридических вузов, научных работников, прокуроров, следователей и судей. [подробнее...]

ISBN: 978-5-392-00859-9
Размер: 60x90/16.Страниц: 192

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Н. Н. Иванникова, Д. А. Лурье
Организационная культура. Краткий курс

2009 г.
Издатель: Окей-книга
Описание: Настоящее издание представляет собой учебное пособие, подготовленное в соответствии с Государственным образовательным стандартом по дисциплине `Организационная культура`. Материал изложен кратко, но четко и доступно, что позволит в короткие сроки успешно подготовиться и сдать экзамен или зачет по данному предмету. Издание предназначено для студентов высших учебных заведений. [подробнее...]

ISBN: 978-5-9745-0599-7
Размер: 70x100/32.Страниц: 128

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
—
Организационная культура. Шпаргалка

2009 г.
Издатель: Окей-книга
Описание: Настоящее издание поможет систематизировать полученные ранее знания, а также подготовиться к экзамену или зачету и успешно их сдать. Пособие предназначено для студентов высших и средних образовательных учреждений. [подробнее...]

ISBN: 978-5-9745-0512-6
Размер: 60x84/16.Страниц: 32

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
—
Организационная культура

2006 г.
Издатель: Экзамен
Описание: Рассмотрены характерные черты менеджмента XXI в. Показано, что одним из условий успешного развития производства является сильная организационная культура. Анализ отечественных и зарубежных теорий организационной культуры ведет читателя к пониманию сущности организационной культуры: показаны ее типы, функции и роль в повышении эффективности производства. Особое внимание в книге уделено: технологии управления организационной культурой, вопросам лидерства в ее системе, технологии разработки, внедрения и трансформации корпоративной культуры. Раскрыты вопросы культурного взаимодействия работников на основе сложившейся информационной, opганизационно-управленческой, экологической и коммуникативной культуры сотрудников и организации в целом. Отличительная особенность учебника - практическая направленность. Обобщена практика управления организационной культурой на успешных отечественных и зарубежных предприятиях, даны примеры кодекса организационной культуры и ситуации для… [подробнее...]

ISBN: 5-472-01728-9
Размер: 60x90/16.Страниц: 656

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
А. Н. Занковский
Организационная психология

2009 г.
Издатель: Форум
Описание: В книге обобщены достижения современной организационной психологии, прослежена история ее становления как научной дисциплины, рассмотрены разнообразные примеры решения организационно-психологических проблем в реальных организациях. Обосновывается новый подход, согласно которому психологические проблемы в организации рассматриваются в контексте организационной власти - базового организационного процесса, обеспечивающего устойчивую приоритетность общей цели организации над индивидуальными целями работников. Книга рекомендуется для студентов высших учебных заведений, слушателей школ бизнеса, а также учащихся колледжей. Менеджеры-практики, специалисты по консультированию, отбору персонала и организационному развитию смогут найти в этой книге рекомендации и ответы на многие вопросы, с которыми они постоянно сталкиваются в своей работе. Книга будет интересна и самому широкому кругу читателей. [подробнее...]

ISBN: 978-5-91134-299-9
Размер: 70x100/16.Страниц: 648

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Л. Г. Почебут, В. А. Чикер
Организационная социальная психология

2000 г.
Издатель: Речь
Описание: В учебном пособии рассмотрены актуальные проблемы организационной социальной психологии. Определен предмет этой прикладной отрасли науки, проанализированы психологические особенности организаций различного типа малой группы, ее социально-психологический климат, специфика конфликтов, психологические особенности внедрения инноваций, методы оценки и работы с персоналом, карьерные ориентации людей и проблемы мотивации труда. Представлены новые методики социальнй психологии. Учебное пособие предназначено для студентов-психологов, слушателей специальных факультетов, практических психологов, работающих в различных организациях и отраслях промышленности. Оно может быть полезно социологам, конфликтологам, специалистам в области менеджмента, руководителям фирм и корпораций, научным работникам. [подробнее...]

ISBN: 5-9268-0013-7
Размер: 84x108/32.Страниц: 302

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
—
Организационно-правовое обеспечение информационной безопасности

2008 г.
Издатель: Академия
Описание: В пособии раскрыты положения, связанные со структурой правового обеспечения информационной безопасности и соответствующего законодательства в области информации, информационных технологий и защиты информации, персональных данных, интеллектуальной собственности, государственной тайны, электронной цифровой подписи, технического регулирования. Изложены вопросы юридической ответственности за правонарушения в области информационной безопасности, а также механизмы защиты прав и законных интересов субъектов информационной сферы. Значительное внимание уделено построению систем организационного обеспечения информационной безопасности. Для студентов высших учебных заведений. Может быть полезно лицам, интересующимся проблематикой правового обеспечения информационной безопасности. [подробнее...]

ISBN: 978-5-7695-4240-4
Размер: 60x90/16.Страниц: 256

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
—
Организационно-правовые вопросы борьбы с терроризмом

2006 г.
Издатель: Наука
Описание: Расширение масштабов террористических угроз и экстремистских проявлений требует укрепления антитеррористического потенциала государства, выработки и внедрения адекватных мер противодействия, направленных на недопущение необратимых последствий. Организационно-правовым вопросам борьбы с терроризмом посвящен предлагаемый читателям сборник статей. Для широкого круга читателей. [подробнее...]

ISBN: 5-02-035384-1
Размер: 60x84/16.Страниц: 240

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
В. И. Кузин, С. Э. Зуев
Организационно-правовые основы системы государственного и муниципального управления

2010 г.
Издатель: Дело АНХ
Описание: Учебное пособие формирует целостное представление об организации власти и построении системы управления в государстве. Вопросы государственного и муниципального управления рассмотрены на примерах различных стран и субъектов Российской Федерации, в контексте ресурсной базы и взаимоотношений различных уровней государственной власти и местного самоуправления, а также бизнеса и институтов гражданского общества. Освещены последние тенденции в реформировании органов власти и самоуправления, дан краткий обзор новых управленческих технологий. Пособие предназначено для студентов, аспирантов, слушателей профессиональных программ подготовки и переподготовки управленческих кадров в сфере государственного и муниципального управления, а также государственных и муниципальных служащих. [подробнее...]

ISBN: 978-5-7749-0601-7
Размер: 60x90/16.Страниц: 120

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Ю. В. Скворцов
Организационно-экономические вопросы в дипломном проектировании

2006 г.
Издатель: Высшая школа
Описание: Цель учебного пособия - помочь студентам инженерных специальностей вузов в выполнении организационно-экономической части (ОЭЧ) дипломных проектов. В книге даны рекомендации по выбору задания в зависимости от особенностей дипломного проекта, а также методический материал, необходимый для расчета эффективности НИР, экономической эффективности и конкурентоспособности новой техники, планирования инновационных процессов, оценки стоимости и целесообразности использования объектов интеллектуальной собственности, расчета экономической эффективности инвестиционных проектов, проведение функционально-стоимостного анализа (ФСА) изделия. Приведены примеры расчетов по каждому из типовых направлений организационно-экономической части дипломных проектов. Для студентов-дипломников машиностроительных и приборостроительных специальностей, аспирантов, преподавателей вузов. [подробнее...]

ISBN: 5-06-005455-1
Размер: 60x88/16.Страниц: 400

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
М. И. Королев
Организационно-экономический механизм защиты фирмы от экстремальных воздействий среды

2008 г.
Издатель: Анкил
Описание: Рассмотрены: теоретические основы формирования механизма обеспечения защиты фирмы с учетом ее движения в непрерывно изменяющейся внешней среде, в двух основных режимах, связанных с вялотекущими и экстремальными процессами (взаимосвязь угроз, рисков, безопасности и защиты фирмы, классификация этих угроз), инструментальная база, организация ее защитных подразделений, выбор соответствующей модели, проектирование механизмов обеспечения ее защиты (элементы и модель внутрифирменного механизма повышения безопасности, методы оценки эффективности обеспечения, стоимостный подход для оценки этого механизма). Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических и инженерных вузов, руководителей предприятий всех форм собственности. [подробнее...]

ISBN: 978-5-86476-275-2
Размер: 60x90/16.Страниц: 136

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Орлов А.И.
Организационно-экономическое моделирование. Нечисловая статистика Ч.1

2009 г.
Издатель: —
Описание: Организационно-экономическое моделирование. Нечисловая статистика Ч.1 [подробнее...]

ISBN: 978-5-7038-3277-6
Размер: —.Страниц: 542

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Н. М. Лебедева, А. А. Лебедева
Организационное консультирование. Гештальт-подход

2009 г.
Издатель: Речь
Описание: Первый российский учебник по использованию гештальт-подхода в работе с организациями, где подробно рассмотрены его три основных направления: гештальт-группы, индивидуальное бизнес-консультирование (коучинг) и организационное консультирование. Освещены теоретико-методологические основы приложений Гештальта к работе с организациями, проведен анализ сопротивлений организационным изменениям и способов их проработки, описаны специфические методы Гештальта для различных организационных уровней. Текст содержит множество примеров из практики. [подробнее...]

ISBN: 978-5-9268-0770-0
Размер: 60x90/16.Страниц: 256

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
О. А. Романов, С. А. Бабин, С. Г. Жданов
Организационное обеспечение информационной безопасности

2008 г.
Издатель: Академия
Описание: В учебнике рассмотрены вопросы организационного обеспечения информационной безопасности, основные виды угроз и организационные каналы утечки информации, способы и методы ее защиты, важнейшие аспекты практической деятельности руководства и персонала предприятия, соответствующих структурных подразделений по защите конфиденциальной информации, а также по планированию и организации мероприятий, направленных на исключение утечки информации с ограниченным доступом. Особое внимание уделено анализу состояния системы защиты информации предприятия. Для студентов высших учебных заведений. Может быть использован в практической деятельности сотрудников предприятий и организаций, работающих с различными видами конфиденциальной информации. [подробнее...]

ISBN: 978-5-7695-4272-5
Размер: 60x90/16.Страниц: 192

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Ю. Г. Одегов В. Н. Сидорова, В. В. Козлов
Организационное поведение в структурно-логических схемах

2007 г.
Издатель: Альфа-Пресс
Описание: Рассмотрены: взаимосвязь организационного поведения с другими науками, факторы, влияющие на поведение персонала на предприятиях любых форм собственности, теория личности, индивидуальное поведение человека в организации и индивидуально-психологические свойства личности. Отдельный раздел посвящен группе и ее эффективности (виды групп, их основные характеристики, теория формирования и характеристики, мероприятия, влияющие на сплоченность группы). Особое внимание уделено классификации организаций, стратегии управления персоналом и ее реализации, разработке миссии компании. В отдельных главах рассмотрены: типология организационных структур, анализ корпоративной культуры и методы ее укрепления и развития. Для студентов и преподавателей экономических вузов, менеджеров по персоналу, руководителей предприятий всех форм собственности. [подробнее...]

ISBN: 978-5-94280-285-1
Размер: 60x84/16.Страниц: 360

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Захаров Н.Л.
Организационное поведение государственных служащих

2009 г.
Издатель: —
Описание: В учебном пособии дана подробная характеристика организационного поведения государственных служащих. Рассмотрены социальные регуляторы, сложившиеся в российском социуме. Показано влияние этих регуляторов на деятельность государственных служащих, рассмотрены основы российской социальной системы, регуляторы поведения российского госслужащего, этические основы социума в России, мотивационная модель госслужащего и др. Учебное пособие подготовлено в соответствии с Государственным образовательным стандартом. Для студентов вузов, обучающихся по управленческим специальностям и направлению, изучающих дисциплину «Организационное поведение», специалистов, ученых, государственных и муниципальных служащих. [подробнее...]

ISBN: 978-5-16-003445-4
Размер: 60x90/16.Страниц: 238

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Н. Н. Иванникова
Организационное поведение. Краткий курс

2009 г.
Издатель: Окей-книга
Описание: Настоящее издание представляет собой учебное пособие, подготовленное в соответствии с Государственным образовательным стандартом по дисциплине `Организационное поведение`. Материал изложен кратко, но четко и доступно, что позволит в короткие сроки его изучить, а также успешно подготовиться и сдать экзамен или зачет по данному предмету. Издание предназначено для студентов высших учебных заведений. [подробнее...]

ISBN: 978-5-9745-0523-2
Размер: 70x100/32.Страниц: 144

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
С. В. Крюков
Организационное поведение. Теория и практика

2006 г.
Издатель: Феникс
Описание: Организационное поведение - это междисциплинарная область, в рамках которой применяют теории, методы и модели психологии, социологии, социальной психологии, менеджмента и других смежных наук для изучения влияния поведения отдельных работников и групп на эффективность организации. В книге рассмотрены теоретические и практические вопросы управления поведением работников на уровне отдельной личности, группы работников и организации в целом. Книга предназначена студентам и аспирантам управленческих и экономических специальностей, будет полезна работникам кадровых служб, а также всем тем, кто интересуется вопросами управления персоналом в организациях. [подробнее...]

ISBN: 5-222-09466-9
Размер: 84x108/32.Страниц: 272

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
А. М. Сергеев
Организационное поведение

2008 г.
Издатель: Академия
Описание: В учебном пособии раскрываются основные вопросы курса `Организационное поведение`, содержится как теоретический анализ основных законов и закономерностей поведения людей на рабочем месте, так и практические рекомендации, указывающие пути предотвращения возникающих в этой сфере проблем. Даются практические рекомендации, как добиться эффективной деятельности организации, опираясь на знание индивидуальных особенностей людей, умение адекватно оценивать ситуацию и принимать правильные решения. Для студентов высших учебных заведений. Может быть полезно руководителям всех уровней. [подробнее...]

ISBN: 978-5-7695-5153-6
Размер: 60x90/16.Страниц: 288

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Б. З. Зельдович
Организационное поведение

2008 г.
Издатель: Аспект Пресс
Описание: В учебном пособии раскрыты предмет, задачи и сущность организационного поведения, рассмотрены личность, группы, команды и организации в качестве субъектов организационного поведения, выделены особенности индивидуального, группового и коммуникативного поведения в организациях, показана специфика поведения женщин в организациях, даны предложения по предупреждению и ликвидации стрессов и конфликтов в организациях, изложены преимущества ситуационного обучения с целью выработки у студентов творческого подхода для эффективного решения профессиональных вопросов. Учебное пособие предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей высших учебных заведений, предпринимателей, руководителей и менеджеров различных организаций и фирм. [подробнее...]

ISBN: 978-5-7567-0509-6
Размер: 60x90/16.Страниц: 320

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
В. A. Спивак
Организационное поведение

2009 г.
Издатель: Эксмо
Описание: В книге рассматриваются социальные, социально-экономические и психологические факторы и закономерности, определяющие поведение людей в организациях. Раскрыты такие темы, как личность и организация, коммуникативное поведение в организации, мотивация, лидерство, управление изменениями, организационный маркетинг. Учебное пособие подготовлено в соответствии с требованиями федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования. Для студентов экономических вузов, а также тех, кто изучает данный предмет самостоятельно. [подробнее...]

ISBN: 978-5-699-34330-0
Размер: 60x90/16.Страниц: 320

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
В. Н. Глумаков
Организационное поведение

2009 г.
Издатель: Вузовский учебник
Описание: В книге рассматриваются проблемы поведения людей в процессе труда и межличностного общения, управления организационным поведением и пути его рационализации, раскрывается значение места личности и группы в организации. Во втором издании более широко освещены вопросы, выдвинутые требованиями двухуровневой системы высшего образования, внедряемой в России, и возрастающим влиянием на образовательный процесс инновационных технологий обучения. Популярность изложения сочетается с высоким теоретическим уровнем рассматриваемых проблем. Книга способствует формированию практических навыков управления поведением людей в организациях. Для студентов высших учебных заведений. Представляет интерес для широких кругов читателей. [подробнее...]

ISBN: 978-5-9558-0086-8
Размер: 60x90/16.Страниц: 352

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
К. Э. Оксинойд
Организационное поведение

2009 г.
Издатель: КноРус
Описание: Для грамотного управления персоналом необходимо изучение дисциплины `Организационное поведение`. Предпочтение методов силового давления, использование преимущественно административных рычагов воздействия на трудовое поведение подчиненных глубоко укоренилось в отечественной управленческой практике, стало своего рода традицией, которая должна быть преодолена как можно скорее, если бизнес хочет быть конкурентоспособным за пределами местной экономики. Решению этой задачи и посвящен этот учебник. Для студентов, обучающихся по специальности `Управление персоналом`, менеджеров по персоналу и сотрудников кадровых служб. [подробнее...]

ISBN: 978-5-390-00194-3
Размер: 60x90/16.Страниц: 480

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Л. В. Згонник
Организационное поведение

2010 г.
Издатель: Дашков и Ко
Описание: Учебник подготовлен в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности `Менеджмент организации`. Рассмотрены сущность организационного поведения, различные аспекты управления поведением человека и групп в организации, показана специфика управления организационным поведением в условиях организационных изменений в России и зарубежных странах. Для преподавателей, аспирантов и студентов высших учебных заведений, менеджеров кадровых служб предприятий. [подробнее...]

ISBN: 978-5-394-00378-3
Размер: 60x84/16.Страниц: 232

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Л. В. Карташова, Т. В. Никонова, Т. О. Соломанидина
Организационное поведение

2008 г.
Издатель: Инфра-М
Описание: В современных условиях искусство управления людьми становится решающим условием, обеспечивающим конкурентоспособность предприятий и стабильность их предпринимательского успеха. Именно поэтому в данном учебнике проблемы личности, группы и организации рассматриваются в тесной взаимосвязи друг с другом и вопросами повышения эффективности производства, укрепления дисциплины и сокращения текучести кадров. Центральное место в данном издании занимают такие важные практические вопросы, как способности и личностные качества работников, их удовлетворенность и отношение к труду, мотивация, взаимодействие и групповое принятие решений, лидерство и власть, конфликты и переговоры, стресс, управление изменениями и развитием организации. Учебник предназначен для студентов, аспирантов и преподавателей как государственных, так и негосударственных вузов. [подробнее...]

ISBN: 978-5-16-003293-1
Размер: 60x90/16.Страниц: 384

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Л. В. Карташова
Организационное поведение

2007 г.
Издатель: Инфра-М
Описание: В современных условиях искусство управления людьми становится решающим условием обеспечения конкурентоспособности организаций и стабильности их предпринимательского успеха. Именно поэтому в данном учебном пособии проблемы личности, группы и организации рассматриваются в тесной взаимосвязи друг с другом и вопросами повышения эффективности производства. Центральное место в данном издании занимают такие практические вопросы, как способности и личностные качества работников, их отношение к труду, мотивация, взаимодействие и групповое принятие решений, лидерство и власть, конфликты и переговоры, стресс, поведенческие аспекты управления изменениями и развитием организации. Для студентов, обучающихся по программе `Мастер делового администрирования` (МВА), аспирантов и преподавателей государственных и негосударственных вузов. [подробнее...]

ISBN: 978-5-16-002154-6
Размер: 60x90/16.Страниц: 160

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Под редакцией Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой
Организационное поведение

2007 г.
Издатель: Питер
Описание: Учебник подготовлен преподавателями кафедры теории организации и управления одного из ведущих вузов страны. Содержание разделов учебной дисциплины `Организационное поведение` подробно раскрыто в соответствии с Государственным образовательным стандартом. Материал изложен наглядно и доступно. Теоретические положения сопровождаются примерами из российской практики. Авторы рассматривают проблемы поведения индивидов, групп, организаций в конкурентной среде и дают практические советы по повышению эффективности их деятельности. Допущено Министерством образования и науки РФ в качестве учебника для студентов вузов, обучающихся по специальности 080507 `Менеджмент организации`. Книга будет полезна аспирантам, преподавателям, студентам смежных специальностей, лицам, получающим второе высшее образование, а также менеджерам-практикам. [подробнее...]

ISBN: 978-5-91180-873-0
Размер: 60x90/16.Страниц: 464

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
С. Г. Попов
Организационное поведение

2007 г.
Издатель: Ось-89
Описание: В учебном пособии изложены узловые вопросы дисциплины `Организационное поведение`, входящей в стандарт подготовки специалистов - менеджеров организации. Рассмотрены сущность, цели и задачи дисциплины, основы теории личности, поведение людей в организации. Особое внимание уделено проблемам научения людей поведению в организации. Раскрыто содержание основных норм поведения в организации. Дана характеристика деятельностного и коммуникативного поведения менеджеров и исполнителей. Проанализированы механизмы управления организационным поведением. Раскрыты основные составляющие организационной культуры, методы управления ею и влияние национальных традиций на культуру организации. При создании пособия были использованы учебники и учебные пособия, приведенные в списке библиографических источников. Данное пособие может быть полезно студентам менеджерских специальностей и слушателям бизнес-школ. [подробнее...]

ISBN: 978-5-98534-641-1
Размер: 60x88/16.Страниц: 112

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
С. Д. Резник
Организационное поведение

2009 г.
Издатель: Инфра-М
Описание: Рассмотрены процессы управления трудовым поведением персонала в современной организации. Особое внимание уделено качествам современного менеджера, организационно-распорядительным и социально-психологическим методам руководства, взаимоотношениям с подчиненными и руководителями, делегированию полномочий, управлению конфликтами, формированию команды менеджера, лидерству, управлению изменениями в организации. Для студентов, обучающихся по специальности `Менеджмент организации`, а также для студентов других управленческих специальностей. [подробнее...]

ISBN: 978-5-16-002647-3
Размер: 60x90/16.Страниц: 432

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Т. Г. Никуленко
Организационное поведение

2006 г.
Издатель: Феникс
Описание: В учебном пособии рассматриваются теории поведения человека в организации, принципы взаимодействия личности и организации, психологические аспекты мотивации и результативности, процесс принятия решений, управление поведением работников и групп в коллективе, лидерство и власть, формирование команд и управление ими и др. Дисциплина `Организационное поведение` предусмотрена Государственным образовательным стандартом профессионального образования и является неотъемлемой частью федерального компонента для специальности `Менеджмент организации`. [подробнее...]

ISBN: 5-222-09474-X
Размер: 84x108/32.Страниц: 416

 

ОТПРАВИТЬ
В КОРЗИНУ
Сайт создан в системе uCoz